Havanna, 27.08.96 (IPS) – Kuubassa viime vuonna aloitettu ty\u00f6el\u00e4m\u00e4n uudistaminen ja koko 90-luvun jatkunut talouskriisi ovat syrj\u00e4ytt\u00e4neet lukuisia naisia ty\u00f6el\u00e4m\u00e4st\u00e4.<\/p>\n
<\/p>\n
Kuuban naisliitto (FMC) on huomauttanut hallitukselle, ett\u00e4 ty\u00f6tt\u00f6mien enemmist\u00f6 on nuoria naisia. Ty\u00f6tt\u00f6myysaste on kohonnut Karibian meren saarivaltiossa seitsem\u00e4\u00e4n prosenttiin.<\/p>\n
Ty\u00f6el\u00e4m\u00e4n virtaviivaistaminen siirt\u00e4\u00e4 runsaat puoli miljoonaa kuubalaista ty\u00f6el\u00e4m\u00e4st\u00e4 ty\u00f6tt\u00f6mien joukkoon. Naisliitto arvioi, ett\u00e4 v\u00e4hint\u00e4\u00e4n joka kolmas heist\u00e4 on nainen.<\/p>\n
Viranomaisten p\u00e4\u00e4m\u00e4\u00e4r\u00e4n\u00e4 on tehostaa julkisen sektorin toimintaa. Tappiollisia yrityksi\u00e4 suljetaan, suuria yksik\u00f6it\u00e4 jaetaan pieniksi ja keskisuuriksi ja vanhentunutta teknologiaa korvataan nykyaikaisella. Ty\u00f6ntekij\u00f6ilt\u00e4 aiotaan vaatia aiempaa suurempaa tehokkuutta – vaihtoehtona on monessa tapauksessa ty\u00f6paikan menetys.<\/p>\n
Naisten osallistuminen ty\u00f6el\u00e4m\u00e4\u00e4n alkoi kasvaa v\u00e4litt\u00f6m\u00e4sti vuoden 1959 vallankumouksen j\u00e4lkeen. Naisten ty\u00f6ss\u00e4k\u00e4ynnist\u00e4 tuli yksi Kuuban naisliikkeen t\u00e4rkeimmist\u00e4 saavutuksista, vaikka kehityksen suunta n\u00e4ytt\u00e4\u00e4kin nyt k\u00e4\u00e4ntyneen kohti vanhaa asetelmaa.<\/p>\n
Nuorten naisten ty\u00f6ss\u00e4k\u00e4ynti on selv\u00e4sti v\u00e4hentynyt, sanoo Fyysisen suunnittelun instituutin Gustavo Selva. Aiempaa suurempi osuus nuorista naisista pysyy kotona.<\/p>\n
FMC, joka edustaa kaikkia 14 vuotta t\u00e4ytt\u00e4neit\u00e4 kuubattaria, suosittelee naisten ty\u00f6llisyyskomission ty\u00f6n elvytt\u00e4mist\u00e4.<\/p>\n
"Meid\u00e4n t\u00e4ytyy tarttua kaikkiin kannattaviin ja hy\u00f6dyllisiin ty\u00f6llist\u00e4mismahdollisuuksiin. P\u00e4\u00e4m\u00e4\u00e4r\u00e4n\u00e4 on auttaa mahdollisimman montaa naista, mutta ennen muuta niit\u00e4, jotka ovat k\u00e4rsineet ty\u00f6el\u00e4m\u00e4n uudistamisesta", FMC m\u00e4\u00e4rittelee.<\/p>\n
Ongelmista huolimatta naisten osuus kaikista ty\u00f6ss\u00e4k\u00e4yvist\u00e4 on yh\u00e4 42,3 prosenttia, toteaa tiede-, teknologia- ja ymp\u00e4rist\u00f6ministeri Rosa Elena Simeon.<\/p>\n
Virallisen tilaston mukaan 65 prosenttia teknisist\u00e4 asiantuntijoista on naisia. Palvelusektorilla naisten osuus on 54 ja hallinnollisesta henkil\u00f6kunnasta 85 prosenttia. Johtajista on naisia 29 prosenttia, ty\u00f6l\u00e4isist\u00e4 19.<\/p>\n
Terveys- ja opetussektoreilla osuus on 70 prosenttia. Turistiteollisuudessa l\u00e4hes joka toinen on nainen, samoin tieteellis-teknisiss\u00e4 organisaatioissa.<\/p>\n
Asiantuntijat uskovat, ett\u00e4 vaativissa teht\u00e4viss\u00e4 naiset s\u00e4ilytt\u00e4v\u00e4t paikkansa. Sen sijaan tuotannosta moni nainen j\u00e4\u00e4 kotiin.<\/p>\n
Naisliitossa pel\u00e4t\u00e4\u00e4n, ett\u00e4 markkinamekanismin korostaminen ja yhteisyritysten perustaminen ulkomaisen p\u00e4\u00e4oman kanssa lis\u00e4\u00e4v\u00e4t ty\u00f6ntekij\u00e4ryhmien v\u00e4list\u00e4 eriarvoisuutta.<\/p>\n
Liitto ep\u00e4ilee, ett\u00e4 er\u00e4\u00e4t ty\u00f6ss\u00e4k\u00e4yville naisille kuuluvat sosiaaliedut heikent\u00e4v\u00e4t naisten mahdollisuuksia ty\u00f6nhaussa heti, kun yrityksiss\u00e4 aletaan korostaa tehokkuutta ja kannattavuutta.<\/p>\n
\u00c4itiyslomat ovat Kuubassa pitki\u00e4, ja ty\u00f6njohto on suhtautunut ymm\u00e4rt\u00e4v\u00e4isesti naisty\u00f6ntekij\u00e4n my\u00f6h\u00e4stymiseen tai vapaap\u00e4iv\u00e4pyynt\u00f6\u00f6n lapsen sairastuessa.<\/p>\n
Tutkijoiden mielest\u00e4 talouden uudistaminen ei ole kuitenkaan ainoa syy naisten ty\u00f6ss\u00e4k\u00e4ynnin v\u00e4henemiseen. On my\u00f6s naisia, jotka luopuvat ty\u00f6paikastaan vapaaehtoisesti, koska ty\u00f6ntekij\u00e4n, \u00e4idin ja kodinhoitajan roolien yhteensovittaminen on usein kohtuuttoman raskasta.<\/p>\n
Itsens\u00e4 ty\u00f6llist\u00e4vien naisten m\u00e4\u00e4r\u00e4 tulee l\u00e4hivuosina kasvamaan.<\/p>\n
Er\u00e4\u00e4n vaihtoehdon tarjoaa vaatteiden, jalkineiden, lakanoiden ja p\u00f6yt\u00e4liinojen valmistaminen kotity\u00f6n\u00e4. Se on lis\u00e4\u00e4ntynyt selv\u00e4sti 90-luvulla.<\/p>\n
FMC painottaa naisten ansioty\u00f6n merkityst\u00e4. "Kolmasosa perheitten huoltajista on naisia", liitto perustelee.<\/p>\n
Liiton johtohenkil\u00f6 Mariana Farias muistuttaa, ett\u00e4 Kuubassa esiintyy rinnakkain sek\u00e4 naisten ty\u00f6tt\u00f6myytt\u00e4 ett\u00e4 naisty\u00f6voiman tyydytt\u00e4m\u00e4t\u00f6nt\u00e4 kysynt\u00e4\u00e4. "Moni on mieluummin ty\u00f6tt\u00f6m\u00e4n\u00e4 kuin tekee jotain tietty\u00e4 ty\u00f6t\u00e4."<\/p>\n
Henkil\u00f6kunnasta on pulaa terveys- ja opetussektorien matalapalkkaisissa teht\u00e4viss\u00e4 ja ruoka-avun jakelussa.<\/p>\n
Sosiologian ja psykologian tutkimuskeskuksen asiantuntijat korostavat etuja, joita koituu molempien puolisoiden ty\u00f6ss\u00e4k\u00e4ynnist\u00e4. Se yll\u00e4pit\u00e4\u00e4 perheen kulutustasoa ja tasoittaa perheen aikuisten v\u00e4list\u00e4 vastuunjakoa. (Inter Press Service)<\/p><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
Havanna, 27.08.96 (IPS) – Kuubassa viime vuonna aloitettu ty\u00f6el\u00e4m\u00e4n uudistaminen ja koko 90-luvun jatkunut talouskriisi ovat syrj\u00e4ytt\u00e4neet lukuisia naisia ty\u00f6el\u00e4m\u00e4st\u00e4. Kuuban naisliitto (FMC) on huomauttanut hallitukselle, ett\u00e4 ty\u00f6tt\u00f6mien e… Continue Reading