Kairo, 131121 (IPS) – Kvinnor st\u00e5r bakom n\u00e4stan en tredjedel av de nystartade f\u00f6retagen i Jordanien – vilket \u00e4r n\u00e4ra det globala genomsnittet. Allt fler organisationer med inriktning p\u00e5 kvinnor och f\u00f6retagande har vuxit fram i st\u00f6rre st\u00e4der i regionen under de senaste tre \u00e5ren. Nu talas det om ett b\u00e4ttre f\u00f6retagsklimat f\u00f6r kvinnor i l\u00e4nder i Mellan\u00f6stern \u00e4n i USA.<\/p>\n
<\/p>\n
Andelen kvinnor som \u00e4r f\u00f6retagare i Mellan\u00f6stern uppskattas till 15-20 procent. Det kan j\u00e4mf\u00f6ras med 10 procent i USA och 5 procent i de mer utvecklade regionerna i Europa, enligt nya uppgifter fr\u00e5n Global Entrepreneurship Monitor, som \u00e4r v\u00e4rldens st\u00f6rsta studie av entrepren\u00f6rskap.<\/p>\n
Sarah Abu Nar, 28, har startat ett egyptiskt f\u00f6retag som utvecklar program f\u00f6r smarta telefoner. Hon s\u00e4ger att hon har m\u00f6tt motst\u00e5nd fr\u00e5n investerare som ifr\u00e5gasatt att hon skulle ha m\u00f6jlighet att arbeta lika mycket som m\u00e4nnen med tanke p\u00e5 hennes ansvar f\u00f6r hem och familj. Men Sarah Abu Nar och flera andra kvinnor i samma situation upprepar samma sak: -Det g\u00e4ller att inte sl\u00f6sa tid p\u00e5 att f\u00f6rs\u00f6ka \u00f6vertyga folk om att du \u00e4r bra p\u00e5 det du g\u00f6r. L\u00e5t dina framg\u00e5ngar tala f\u00f6r sig sj\u00e4lva, s\u00e4ger hon.<\/p>\n
Yasmin Elayat, \u00e4r en egyptisk-amerikansk entrepren\u00f6r som vuxit upp i dator- och elektronikindustrins mecka Silicon Valley i Kalifornien. Hon s\u00e4ger att f\u00f6retagsklimatet i Egypten och Mellan\u00f6stern \u00e4r b\u00e4ttre \u00e4n i USA och Europa. Hon startade ett medief\u00f6retag 2011 och tillh\u00f6r nu den v\u00e4xande andel kvinnor som driver f\u00f6retag i Mellan\u00f6stern och Nordafrika.<\/p>\n
-Det \u00e4r en mer uppmuntrande milj\u00f6 f\u00f6r kvinnliga f\u00f6retagare i Mellan\u00f6stern och Nordafrika, s\u00e4ger den 31-\u00e5riga entrepren\u00f6ren.<\/p>\n
Yasmin Elayat s\u00e4ger att det enda tillf\u00e4llet n\u00e4r hon f\u00e5tt ett annat bem\u00f6tande f\u00f6r att hon \u00e4r kvinna var under en tre m\u00e5nader l\u00e5ng utbildning f\u00f6r nya f\u00f6retagare i K\u00f6penhamn d\u00e5 en f\u00f6retagare fr\u00e5n \u00d6steuropa blev helt st\u00e4lld n\u00e4r han f\u00f6rstod att hon inte var en anst\u00e4lld vid f\u00f6retaget utan dess ledare. Ett annat tillf\u00e4lle var n\u00e4r hon presenterade f\u00f6retagets verksamhet och n\u00e4r en person riktade alla sina fr\u00e5gor till en manlig medarbetare ist\u00e4llet f\u00f6r till henne.<\/p>\n
Global Entrepreneurship Monitor har tagit fram nya uppgifter om kvinnor och f\u00f6retagande i Mellan\u00f6stern och Nordafrika men studien har kritiserats f\u00f6r att inte omfatta l\u00e4nder som Jordanien, Libanon, F\u00f6renade Arabemiraten och Qatar.<\/p>\n
I Jordanien st\u00e5r kvinnor bakom n\u00e4stan en tredjedel av de nya f\u00f6retagen – vilket \u00e4r n\u00e4ra det globala genomsnittet p\u00e5 37 procent. Hossam Allam som st\u00e5r bakom en investeringsgrupp i Egypten s\u00e4ger till IPS att ungef\u00e4r h\u00e4lften av f\u00f6retagen som de investerat i har b\u00e5de m\u00e4n och kvinnor i ledningen. Under f\u00f6rra \u00e5ret deltog n\u00e4stan lika m\u00e5nga m\u00e4n och kvinnor i regionala t\u00e4vlingar f\u00f6r entrepren\u00f6rer.<\/p>\n
Det finns m\u00e5nga initiativ som riktar sig till kvinnor inom f\u00f6retagsv\u00e4rlden, sajter som Wamda for Women, eller t\u00e4vlingar s\u00e5som Berytech's Women Entrepreneur Competetion i Libanon eller Roudha Foundation i Jordanien eller Amideast:s program f\u00f6r kvinnors f\u00f6retagande i arabv\u00e4rlden.<\/p>\n
St\u00f6rre m\u00f6jligheter f\u00f6r kvinnor att kunna utbilda sig och tillg\u00e5ngen till internet beskrivs som en f\u00f6rklaring till att allt fler kvinnor tar plats i f\u00f6retagsv\u00e4rlden. Enligt V\u00e4rldsbanken studerar fler kvinnor \u00e4n m\u00e4n p\u00e5 universiteten i Mellan\u00f6stern. Yasmin Elayat s\u00e4ger att n\u00e4r hon studerade datateknik i USA var de tv\u00e5 kvinnor p\u00e5 kursen medan det var ungef\u00e4r h\u00e4lften m\u00e4n och h\u00e4lften kvinnor n\u00e4r hon fortsatte sina studier i Kairo.<\/p>\n
Ludwig Siegele som skriver f\u00f6r tidskriften the Economist skrev i juli att det \u00e4r troligt att internet kommer g\u00f6ra det m\u00f6jligt f\u00f6r fler h\u00f6gutbildade kvinnor att driva f\u00f6retag hemifr\u00e5n i exempelvis Saudiarabien, d\u00e4r det kan finnas uppfattningar att kvinnan inte ska arbeta utanf\u00f6r hemmet.<\/p>\n
Utmaningarna f\u00f6r kvinnor inom f\u00f6retagsv\u00e4rlden i Mellan\u00f6stern \u00e4r dock stora p\u00e5 grund av de djupt rotade f\u00f6rest\u00e4llningarna om kvinnans plats i samh\u00e4llet.<\/p>\n
Fida Taher som arbetar inom den jordanska medieindustrin och som ligger bakom en matlagningssajt \u00e4r en av de intervjuade i den nya boken Startup Rising: The Entrepreneurial Revolution Remaking the Middle East.<\/p>\n
-Vissa m\u00e4n skr\u00e4ms av en stark kvinna. Och andra – om jag ska f\u00f6rklarade det s\u00e5 neutralt som m\u00f6jligt – tror att en aff\u00e4rsrelation till en kvinna inneb\u00e4r en privat relation. Slutligen underskattar vissa m\u00e4n kvinnor i allm\u00e4nhet och tror att kvinnor inte \u00e4r kapabla att leverera goda resultat.<\/p>\n
*IPS kan erbjuda v\u00e5ra prenumeranter bilder till vissa av v\u00e5ra artiklar. Dessa s\u00e4ljs separat till ett fast pris p\u00e5 500 kronor styck, eller genom s\u00e4rskilda bildabonnemang. Om ni vill publicera denna bild var v\u00e4nlig och mejla v\u00e5r svenska redaktion p\u00e5: sweden(a)ipsnews.net och meddela att ni anv\u00e4nt den.<\/p>\n
Kairo, 131121 (IPS) – Kvinnor st\u00e5r bakom n\u00e4stan en tredjedel av de nystartade f\u00f6retagen i Jordanien – vilket \u00e4r n\u00e4ra det globala genomsnittet. Allt fler organisationer med inriktning p\u00e5 kvinnor och f\u00f6retagande har vuxit fram i st\u00f6rre st\u00e4der i regionen… Continue Reading